负责培训的联系、组织和协调，学校培训任务的下达与考核，培训教学计划制定及实施；负责培训过程中的学员管理及考试考核，培训教师的选聘及教学质量的管理，职业技能鉴定；负责培训创收成本核算与财务管理，培训资料档案管理，公共实训资源的统筹安排与调配等工作。