为贯彻落实省、市协调劳动关系三方有关开展劳动关系协调员队伍建设三年行动计划，切实提高企业劳动用工管理的能力和水平，5月12日至14日，由金寨县人社局举办、金寨技师学院承办的六安市2023年度第四期（金寨）劳动关系协调员培训在bat365的登录入口唯一网址成功举行。149名企业学员参加了本次培训。

县人社局党组成员、社会保障事业管理局局长廖毅在开班仪式上就举办劳动关系培训的现实意义及我县劳动关系现状作了说明，并就学习态度、培训纪律、学习方法、证书考核等方面做了要求。县总工会、县工商联和县科商经信局等部门派人参加了开班仪式。

金寨技师学院配合金寨县人社局积极开展前期准备工作，广泛宣传、细化方案、确保质量。本次培训包含线上、线下两部分，其中线下培训为期三天，课程涉及工伤构成的基本要件、集体协商、劳资管理、劳动保障法律、合规用工、防患于未然、劳动合同管理、劳动用工规范化管理与风险防范等多项内容。

本次培训紧贴企业用工管理实际，针对性强，培训取得了良好效果。同时，通过等级认定考试的学员将获得劳动关系协调员等级证书。（文／陈露露　图／陈露露　审核／金虎）